Overzicht

Bedrijfsinformatie

Mobiliteitsbedrijf Van Mossel Automotive Groep is met bijna 1.700 medewerkers in bijna 70 jaar tijd uitgegroeid tot een van de grotere en vooraanstaande automotive bedrijven in Nederland. Ons bedrijf telt 72 vestigingen in Nederland, België en in Duitsland. Als Van Mossel Automotive Groep zijn we dealer van de merken Volkswagen, Volkswagen Bedrijfswagens, Audi, Peugeot, Citroën, DS, Opel, Ford, Kia, Jaguar, Land Rover, SEAT en ŜKODA. Met drie Mega Occasion Centra verdeeld over het land, vindt u bij ons ook een indrukwekkend ruim aanbod van gebruikte auto’s. Jaarlijks verkopen we meer dan 60.000 auto’s. Onderdeel van de Van Mossel Automotive Groep is verder een eigen leasemaatschappij – International Car Lease Holding, bestaande uit Van Mossel Autolease, J&T Autolease en DirectLease. Met een wagenpark van zo’n 60.000 voertuigen, is International Car Lease Holding qua omvang de 3de leasemaatschappij in Nederland.

Naast de dealer & lease bedrijven kunt u ook terecht bij een van de 15 Van Mossel schadeherstelbedrijven, Van Mossel Glasservice, Van Mossel Klein schadeherstel, Van Mossel Financiële Diensten of Van Mossel Car Solutions voor carrosseriebouw, belettering of inrichtingen van uw bedrijfswagens.

Vacature Vestigingsdirecteur bij Peugeot en Citroën in Amsterdam-Zuidoost

Samen met een team van verkoopadviseurs, autotechnici en serviceadviseurs zorg jij ervoor dat deze mooie vestiging zich blijft onderscheiden in de branche. Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing, je bewaakt de formule en je signaleert kansen in de markt en voor je vestiging. Je doel is om iedere dag de klant een nog betere ervaring te geven dan hij/zij verwacht en zo je positie in de markt verder te verstevigen. Samen met je team streef je ernaar om de beste Peugeot dealer van het land te zijn.

 

Je bent eindverantwoordelijk voor het (financiële) resultaat van de vestiging en voor andere KPI’s, zoals de klanttevredenheid. Het is een veelzijdige functie waarbij je jouw management skills combineert met een servicegerichte instelling, zonder daarbij de commerciële belangen uit het oog te verliezen.

 

  • De volgende taken en verantwoordelijkheden behoren tot jouw functie:
  • de dagelijkse aansturing (direct / indirect) van het team, met daarbij HR gerelateerde zaken
  • verantwoordelijk voor de P&L en het behalen van andere KPI’s
  • als meewerkend voorman meedraaien in de verkoop en verantwoordelijk voor het uitdragen van het gastheerschap en het verhogen van de klanttevredenheid
  • het uitvoeren van het organisatiebeleid
  • mede vaststellen van kwaliteitsdoelen en de kwaliteitsvisie

Profiel Vestigingsdirecteur bij Peugeot en Citroën in Amsterdam-Zuidoost

De kandidaat die wij zoeken heeft ervaring als vestigingsdirecteur binnen de automotive. Je bent nu toe aan de volgende stap in je carrière en een grotere ‘span of control’. Je bent het gewend om te werken met KPI’s en krijgt een kick van het overtreffen van de doelstellingen. Daarnaast geef je op inspirerende en faciliterende wijze leiding aan jouw team van specialisten en voel je je het meeste thuis in een resultaatgerichte en dynamische organisatie. Je hebt een flinke dosis ambitie en hebt de wens om op termijn door te groeien tot een positie in de clusterdirectie.

  • Minimaal 3 jaar ervaring als vestigingsleiding in de automotive
  • HBO werk- en denkniveau
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden
  • Fulltime beschikbaar en woonachtig in de omgeving van Amsterdam
  • Jouw persoonlijkheid past bij de kernwaarden van Van Mossel: onderscheidend, gastheerschap, resultaatgericht, eerlijk & open, maatschappelijk verantwoord, gedreven en klantgericht.

Arbeidsvoorwaarden

Je wordt onderdeel van het snelgroeiende autobedrijf Van Mossel en van de grootste Peugeot / Citroën dealer van Nederland. In de functie van Vestigingsdirecteur kun je een cruciale rol spelen in de groei en ontwikkeling van de vestiging en van de merken Peugeot en Citroën binnen Van Mossel. Je gaat aan de slag in een dynamische omgeving waar je volop uitdaging en ontwikkelmogelijkheden krijgt. Doorgroeien naar een functie in de clusterdirectie behoort tot de mogelijkheden! Verder kun je rekenen op:

  • een uitstekend salaris en interessante bonusregeling
  • een auto, laptop en mobiele telefoon van de zaak
  • direct een contract voor onbepaalde tijd
  • pensioenregeling
  • 8% vakantiegeld
  • 24 vakantiedagen op jaarbasis
  • een opleidingstraject om door te kunnen groeien binnen de organisatie
  • andere extra’s, zoals personeelskorting en collectiviteitskorting op je zorgverzekering

Contact

Ben je enthousiast en herken jij je in het profiel? Dan nodigen we je van harte uit om te reageren!

Solliciteren kan eenvoudig via de website. Wij nemen vervolgens snel contact met je op!
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.